Il existe depuis le 26 juin 2010 un partenariat d’apprentissage entre la banque « Bank 1 Saar » et le LFA. Ce type de partenariat consiste en des relations de coopération systématiques entre des entreprises et des écoles. Ce concept a été créé dans les années 90 par Günter Vollmer.
Depuis, de tels partenariats voient le jour dans tous les länder. Ceux-ci permettent aux élèves de découvrir, petit à petit (pendant plusieurs années en général), à l’école, l’entreprise en question et conduisent, par exemple, à faire intervenir des experts de l’entreprise, en classe, sur des thèmes choisis. Des groupes d’élèves et/ou des enseignants peuvent également visiter l’entreprise, y faire un stage etc.
Ainsi, collégiens et lycéens ont la possibilité de découvrir l’entreprise partenaire, à travers des contacts réguliers. Ils sont préparés au monde de l’entreprise, en général, et aux débouchés professionnels de l’entreprise partenaire, en particulier.
Le forum des métiers des parents d’élèves du LFA, lors duquel les élèves de 9. Klasse ont pu s’informer sur la profession des 24 parents d’élèves volontaires, a été le cadre idéal pour présenter à la communauté scolaire ce nouveau partenariat et sceller officiellement les liens qui en résultent. La première contribution de la Bank 1 Saar a pris la forme d’un atelier d’information, présenté par M. Messinger (secteur formation) et un de ses stagiaires, sur les différents types d’emploi existant au sein d’une banque.
A l’issue du forum des métiers, M. Bächle, le proviseur allemand du LFA, Mme Hartmann, chef de service, et Mme Lauer, directrice de l’ALWIS, ont signé les accords du partenariat selon lesquels les objectifs fixés pour l’année scolaire 2010-11 sont les suivants:
1. Présentation des métiers et des formations proposés par la Bank 1 Saar
2. Possibilité pour 1 ou 2 professeurs de prendre part aux tests de recrutement des candidats à un emploi au sein de la Bank 1 Saar, soit en tant qu’observateurs, soit en tant que candidats fictifs.
3. Possibilité pour des professeurs de participer à des entretiens d’embauche.
4. Conception par la Bank 1 Saar d’entraînements à un entretien d’embauche à faire en classe.
5. Possibilité de visiter la banque: découverte de plusieurs secteurs et information sur les attentes du privé à l’égard des diplômés.
6. Mise à disposition du LFA de 2 places de stage pour 2 élèves du lycée.
7. Possibilité de participer à des séminaires organisés par la banque, notamment sur les thèmes du travail en équipe, de la communication, de la gestion des conflits et de la gestion du stress.